Solingen setzt auf neue Führung für mehr Inklusion und Barrierefreiheit

Solingen setzt auf neue Führung für mehr Inklusion und Barrierefreiheit

Der Beirat für Menschen mit Behinderungen in Solingen hat Dorothee Daun erneut zur Vorsitzenden gewählt. Die Entscheidung fiel während einer Sitzung, in der auch Oliver Backhaus und Yesim Özem zu stellvertretenden Vorsitzenden bestimmt wurden. Beide neuen Führungskräfte bringen direkte Erfahrungen in der Behindertenvertreterschaft und Inklusionsarbeit mit.

In den letzten zehn Jahren hat die Stadt stetige Fortschritte bei Barrierefreiheit und sozialer Teilhabe erzielt. Initiativen wie inklusive Schulen, barrierefreie Arbeitsplätze und Förderprogramme haben die lokale Politik im Einklang mit der UN-Behindertenrechtskonvention geprägt.

Dorothee Daun setzt sich seit über 30 Jahren für soziale Inklusion ein – zunächst im Solinger Stadtrat, heute auf Landesebene. Sie leitet derzeit sowohl Autismus Rhein-Wupper als auch den Paritätischen Wohlfahrtsverband Solingen. Bei der Sitzung kritisierte sie anhaltende systemische Probleme bei der Finanzierung und Organisation von Behindertenhilfen.

Oliver Backhaus, Medienökonom und langjähriger Aktivist, nutzt seit einem Unfall 1985 einen Rollstuhl. Als Vorsitzender des Vereins Barrierefreier Zugang betonte er, dass die Arbeitsgruppe die Interessen von Betroffenen mutig vertreten müsse. Sein Fokus liegt auf der flächendeckenden physischen und strukturellen Barrierefreiheit in der Stadt.

Yesim Özem arbeitet in einer Werkstatt für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich ehrenamtlich als Personalrätin. Zudem vertritt sie die SPD-Fraktion im Beirat. Özem forderte eine stärkere Sichtbarkeit von Inklusion im Solinger Kulturleben und schlug ein inklusives Karnevalsfest als möglichen Ansatz vor.

Die Arbeit des Beirats baut auf einer Jahrzehntelangen lokalen Inklusionspolitik auf. Seit 2018 gibt es in Solingen ganztägige inklusive Schulen, etwa das neu sanierte Gymnasium an der Hermannstraße. Das 2020 beschlossene Konzept "Solingen inklusiv" schuf 150 barrierefreie Arbeitsplätze – unterstützt von der Agentur für Arbeit. Das Programm "Bildung für alle" stellt mittlerweile Schulbegleitungen für 200 Kinder mit Behinderungen bereit und bietet Qualifizierungsmaßnahmen wie "Inklusionsjobs" für Geflüchtete und Langzeitarbeitslose an.

Der Gastredner Josef Neumann von der Lebenshilfe NRW bewertete die Inklusionsfortschritte in Nordrhein-Westfalen. Er verwies auf eine aktuelle Kampagne gegen geplante Kürzungen bei Integrationshelfern und warnte, dass solche Einschnitte die Unterstützungssysteme für Menschen mit Behinderungen gefährden könnten.

Die Wiederwahl Dauns sowie die Berufung von Backhaus und Özem unterstreichen den anhaltenden Schwung für Behindertenrechte in Solingen. Zu ihren Prioritäten gehören die Schließung von Finanzierungslücken, die Ausweitung kultureller Inklusion und eine starke Interessenvertretung der Betroffenen.

Bestehende Programme haben bereits den Zugang zu Schulen, Arbeitsplätzen und Qualifizierungen verbessert. Die nächsten Schritte des Beirats werden zeigen, ob sich diese Maßnahmen in nachhaltige Verbessungen für die Solinger Community mit Behinderungen übersetzen lassen.